เมนูหลัก

HR.305EMPLOYEE RELATION MANAGEMENT
ทม.305การจัดการพนักงานสัมพันธ์
สังกัดบริหารธุรกิจ, การจัดการทรัพยากรมนุษย์
หน่วยกิต3 (3-0-6)
สถานะรายวิชา:ใช้งาน
เลือก ปีการศึกษา: 1 / 2565 

 พัฒนาการ
ไม่กำหนด
SECT.วันเวลาห้องอาคารเรียนที่นั่ง(เปิด-ลง-เหลือ)หมวด 
  010 พ.09:00-12:00R25022C761M 
อาจารย์: อาจารย์สมคิด ชัยโพธิ์น้อย
สำรองสำหรับ:ปริญญาตรี 4 ปี และ มากกว่า 4 ปี / ภาคปกติ ทุกชั้นปี7-6-1
สอบปลายภาค: 6 ต.ค. 2565 เวลา 13:30 - 16:30 อาคาร 2 ห้อง R2725
Course Description
ความหมายและ ความสำคัญของการจัดการพนักงานสัมพันธ์ วินัยและโทษทางวินัย ระเบียบข้อบังคับในการทำงาน ข้อตกลงเกี่ยวกับสภาพการจ้าง ระบบทวิภาคีและระบบไตรภาคี สหภาพแรงงาน รวมถึงหลักการเจรจาต่อรอง และการประนอมข้อพิพาทแรงงาน



หมายเหตุ
เรียน  C = Lecture  L = Lab  R = ประชุม  S = Self Study  T = ติว
หมวด  B = วิชาเสริมพื้นฐาน  E = วิชาเลือกเฉพาะสาขา  F = วิชาเลือกเสรี  M = วิชาพื้นฐาน  W = วิชาบังคับ  X = - ยังไม่กำหนด




  
KBU | AdmissionsOnline | ห้องสมุดออนไลน์ | กองทุนกู้ยืม | กยศ. | สกอ. | สมศ. | Vision Net Co.Ltd. | 
Powered by Vision Net, 1995 - 2011   โครงการปรับปรุงระบบบริการการศึกษา เป็นกิจกรรมภายใต้แผนบริหารจัดการระบบฐานข้อมูลสารสนเทศ มหาวิทยาลัยเกษมบัณฑิต