|
เมนูหลัก
|
|
| BA1203 | MODERN ORGANIZATIONAL BEHAVIOR AND HUMAN RESOURCE MANAGEMENT |
| BA1203 | พฤติกรรมองค์กรสมัยใหม่และการจัดการทรัพยากรมนุษย์ |
| สังกัด | โครงการหลักสูตรบริหารธุรกิจ (หลักสูตรนานาชาติ), การจัดการธุรกิจสมัยใหม่ (หลักสูตรนานาชาติ) |
| หน่วยกิต | 3 (3-0-6) |
| สถานะรายวิชา: | ใช้งาน | | เลือก ปีการศึกษา: 1 / 2564 |
|
รายวิชานี้ไม่เปิดสอน ภาคการศึกษาที่1 / 2564
หรือ ข้อมูลกำลังอยู่ในระหว่างเตรียมการ | Course Description
แนวคิดและทฤษฎีทางด้านการจัดการในยุคการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล บทบาทหน้าที่ของผู้บริหารในด้านการจัดการ กระบวนการจัดการ การออกแบบและพัฒนาองค์กร การจัดการองค์กรเสมือนจริง การจัดการทรัพยากรมนุษย์ที่ไร้ตัวตน การบริหารแรงงานที่มีผลการปฏิบัติงานสูง
หลักพื้นฐานและการวิเคราะห์พฤติกรรมบุคคล และพฤติกรรมองค์กร ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล กลุ่มผู้นำและภาวะความเป็นผู้นำ อำนาจหน้าที่ การจูงใจขวัญและกำลังใจ การสื่อสารในองค์กร การจัดการความขัดแย้ง
Concepts and theories of management in digital disruption, roles of executives in managerial function, managerial process, organization design and development, virtual organization management, invisible human resource management,
, high performance workforce management, basic principles and analysis of individual and organizational behavior, the relationship between individuals and group leader, leadership skills, motivation, willpower, organizational communication,
หมายเหตุ
เรียน C = Lecture L = Lab R = ประชุม S = Self Study T = ติว
หมวด B = วิชาเสริมพื้นฐาน E = วิชาเลือกเฉพาะสาขา F = วิชาเลือกเสรี M = วิชาพื้นฐาน W = วิชาบังคับ X = - ยังไม่กำหนด |
| |
English 
ไทย
